老板说辛苦了员工该怎么回答？
老板对员工说辛苦了，员工可以这样回答，为公司出力，应该的，不辛苦。公司好了，老板不会忘了我们员工的。老板对员工说辛苦了，大多数都是客套话，一种精神上的鼓励。员工这时候回答也只可以是官话套话。同时指出不会忘了员工，是给老板一个提醒，一种无形的压力！
辛苦啦高情商回复？
如果是领导说辛苦了，可以这么回复：
1.谢谢领导，有了您的指导，才会有今天的成果。
2.这次时间有限，水平有限，以后继续努力，谢谢领导。
3.谢谢领导，只要领导支持肯定工作就没有白做。
4.这都是我应该做的。为公司做这些是我的荣幸。
5.只要事情做好了，辛苦点儿也是应该的。
6.我不算最辛苦的，领导才是咱们团队最辛苦的。
7.谢谢领导的肯定。付出再多也值得。
8.大家都挺辛苦的，领导更辛苦。
9不辛苦，这都是我分内的工作。谢谢领导的肯定。
10.谢谢领导，您为公司操劳这么多年，我作为一线员工看在眼里，感动在心里。
今天我们老板发善心说这段时间大家乎辛苦了，每人发一桶金龙鱼玉米油，但是生产日期是2011年12月的
- 今天我们老板发善心说这段时间大家乎辛苦了，每人发一桶金龙鱼玉米油，但是生产日期是2011年12月的我想问问是不是过期了，还能不能吃？
- 能吃个屁，食用油保质期只有一年
我是1个实习生 老板今天说要我把银行卡卡号给她 她给我打点辛苦费 但是我每天做得事很少 如果拿了这
- 我是1个实习生 老板今天说要我把银行卡卡号给她 她给我打点辛苦费 但是我每天做得事很发订篡寡诂干磋吮单经少 如果拿了这个钱 我怕我会良心不安 而且也不好意思拿这个钱 网友们 这个钱我该拿么? 对于这件事 你们怎么看?
- 拿
准的来说我们原来有两个人工作其中一个7月份走的！后面就我一个人做！老板说给加300元！辛苦费！我跟老
- 板说我在这做了近2年了干脆再加200了一共连工资就2500元！7月份的工资发2300元后面的8，9，10月份给25O0！我不做到年底，我11，12份！只能给4O0O元！这个啥办？
- 我在这做了近2年了干脆再加2
不知道为什么老板老是针对我 我有那么讨厌么 做多辛苦都没有功劳还要被骂被说 真的太委屈了
- 不知道为什么老板老是针对我 我有那么讨厌么 做多辛苦都没有功劳还要被骂被说 真的太委屈了 我该怎么做才会让我在那里工作好点平平静静的做到过年还有俩个月
- 无理的人有力就成理
老板发工资少了一百多但是发了辛苦费要不要跟老板说算错工资了？
- 我每个月28天班3200的工资，这个月上了17天班发了1800，又给发了600的辛苦费，工资应该是3200除以28乘以17才对啊，应该是1942才对，老板算的是3200除以30乘以17，这种情况要不要说出来？
- 当然是可以跟老板说的，因为工资是工资，辛苦费是辛苦费不能混合在一起的。
前几天去应聘份工作，我随便问问而已。 过一段时间那个老板娘就说什么不适合你太辛苦了然后就删了我？
- 我立马就火了 这种纱 b有什么资格说我？我不缺钱 家境也好 能力也不比那些做老板的差 真的想狠狠的打死她 我是男生 哎！
- 嗯，既然你家境这么好何必去找工作在家躺着就行了
快递公司，上班一个星期了，一天15个小时。太辛苦了，跟老板说不干了
- 快递公司，上班一个星期护抚篙幌蕻呵戈童恭阔了，一天15个小时。太辛苦了，跟老板说不干了，他说做几天不给工资，我应该怎样跟他谈
- 这点苦都不能吃，还能做什么。
老板对一个员工说：不会做人的人，你在公司做了多少事情别人都不知道，做的多辛苦也不会有人知道。
- 请问职场大侠们这话时什么意思？我应该怎么做
- 老板喜欢有能力的听话的人，不听话的按照这个老板的意思就是不懂得职场法则，就是你有能力，百搭，两者兼得者：能力+听话是你老板想要的，也是他想表达的。
工资拖了半年，老板说话不算没在原先说的价钱，一下子差了好几万，我们每天辛苦的工作到，很累，我们干的
- 工资拖了半年，老板说话不算没在原先说的价钱，一下子差了好几万，我们每天辛苦的工作到，很累，我们干的是，工地上的汔块活我们该怎么办到哪个部门
- 劳动局去告他 遗忘为您解答满足请采纳谢谢
感觉过得好辛苦。在超市上班，老板是我叔叔。感觉他看不起我。有一次还无意听到他跟我阿姨说我很娘很没用
- 感觉过得好辛苦。在超市上班，老板是我叔叔。感觉他看不起我。有一次还无意听到他跟我阿姨说我很娘很没用还不会说话、什么都要人教。。。我想要改变，应该怎么办。
- 你可以试着改变自己，当然人的本性很难经过后天去修正，目前你要做的是少说话多做事，在为人处事方面感慨些，男子汉一般。
